Closer / Sales Consultant
Closer / Sales Consultant bei anwision Hamburg: Bedarf verstehen, passende Angebote abstimmen und Kundenentscheidungen begleiten. Jetzt bewerben.
Rolle kennenlernenKarriere bei anwision · Hamburg
Wir suchen Menschen für Marketing, Kreation, Technologie und Vertrieb. Gestalten Sie mit uns Marken, Inhalte und digitale Kontaktwege – in Festanstellung oder als Freelancer.
Kattrepel 2 · 20095 Hamburg
Arbeitsmodell nach Absprache
Finden Sie Ihren Schwerpunkt
Entdecken Sie Aufgaben, Anforderungen und das Zusammenspiel mit den anderen Fachbereichen. Auf jeder Stellenseite finden Sie einen direkten Einstieg in die Bewerbung.
8 offene Rollen
Closer / Sales Consultant bei anwision Hamburg: Bedarf verstehen, passende Angebote abstimmen und Kundenentscheidungen begleiten. Jetzt bewerben.
Rolle kennenlernenFotograf bei anwision in Hamburg: Unternehmen, Menschen und Immobilien fotografieren, Bilder auswählen und bearbeiten. Festanstellung oder Freelance möglich.
Rolle kennenlernenGrafikdesigner bei anwision in Hamburg: Markenauftritte, digitale Inhalte und Vertriebsunterlagen konzipieren und gestalten. Festanstellung oder Freelance.
Rolle kennenlernenKI & Automatisierung bei anwision in Hamburg: Prozesse verstehen, Systeme verbinden und KI-Lösungen mit menschlicher Prüfung entwickeln. Jetzt bewerben.
Rolle kennenlernenSenior Performance Media Buyer bei anwision in Hamburg: Kampagnen gestalten, Daten einordnen und mit Kreation zusammenarbeiten. Festanstellung oder Freelance.
Rolle kennenlernenSetter / Sales Development bei anwision Hamburg: Interessenten verstehen, Anfragen qualifizieren und Beratungsgespräche sinnvoll vorbereiten. Jetzt bewerben.
Rolle kennenlernenVideograf bei anwision in Hamburg: Unternehmensfilme, Interviews und Content von der Vorbereitung bis zum Schnitt gestalten. Festanstellung oder Freelance.
Rolle kennenlernenWeb Developer bei anwision in Hamburg: Unternehmenswebsites und Landingpages gestalten, umsetzen und prüfen. Festanstellung oder Freelance möglich.
Rolle kennenlernenKeine Rolle in dieser Auswahl gefunden. Wählen Sie einen anderen Bereich oder schreiben Sie uns an karriere@anwision.de.
Was den Rahmen bei anwision ausmacht
Diese Möglichkeiten stehen fest. Individuelle Konditionen und weitere Leistungen besprechen wir im persönlichen Austausch.
Bringen Sie Ihre Expertise in der Form ein, die zu Ihrem nächsten beruflichen Schritt passt. Die konkrete Zusammenarbeit und ihren Umfang stimmen wir gemeinsam ab.
Sprechen Sie offen über Ihre Verfügbarkeit und Vorstellungen. Die Anforderungen der Rolle und eine passende Arbeitsweise werden vor dem Start geklärt.
Bei anwision gehören Strategie, Content, Kampagnen, Websites und Vertriebsprozesse zu einem Angebot. Ihre Arbeit lässt sich dadurch im Zusammenhang mit den nächsten Schritten betrachten.
Kattrepel 2, 20095 Hamburg: Unser Büro ist ein konkreter Anlaufpunkt für Austausch und Zusammenarbeit. Persönliche Termine werden vorab abgestimmt.
Zusammenarbeit über Fachgrenzen hinweg
Bei anwision greifen Fachbereiche ineinander. Wählen Sie einen Übergang und sehen Sie, wie aus einer Aufgabe ein gemeinsamer Prozess wird.
01 / Zusammenarbeit über Fachgrenzen hinweg
Ein klares Angebot und eine konkrete Kampagnenfrage bilden das Briefing. Film, Fotografie und Design übersetzen es in Inhalte, die zum gewählten Kanal passen.
02 / Zusammenarbeit über Fachgrenzen hinweg
Texte, Gestaltung und Material werden zu Websites, Landingpages und Abläufen. Technische Umsetzung und Gestaltung stimmen Inhalt, Bedienbarkeit und Übergabe aufeinander ab.
03 / Zusammenarbeit über Fachgrenzen hinweg
Aus einem Kontakt muss ein verständlicher nächster Schritt werden. Systeme, Informationen und persönliche Gespräche werden so verbunden, dass Anfragen sinnvoll weiterbearbeitet werden können.
Unser Büro in Hamburg
Sie finden anwision am Kattrepel 2 in 20095 Hamburg. Hier ist der Ausgangspunkt für unsere Arbeit an Marke, Inhalten, digitalen Kampagnen und Prozessen.
Sie möchten uns persönlich kennenlernen? Stimmen Sie einen Besuch bitte vorab mit uns ab. So bleibt Zeit für Ihr Vorhaben und die passenden Ansprechpartner.
Adresse in Google Maps öffnenBewerbungsweg
So können Sie uns kennenlernen. Der genaue weitere Ablauf wird passend zur Rolle und zur gewünschten Zusammenarbeit abgestimmt.
01 / Bewerbungsweg
Nennen Sie Rolle, Erfahrung, gewünschte Zusammenarbeitsform und Verfügbarkeit. Arbeitsbeispiele oder ein Profil-Link helfen bei der fachlichen Einordnung.
Bewerbung vorbereiten02 / Bewerbungsweg
Im Austausch geht es um Ihren Beitrag, typische Aufgaben und Ihre Vorstellungen. Nutzen Sie das Gespräch auch für Fragen zum Arbeitsmodell und zu den Rahmenbedingungen.
03 / Bewerbungsweg
Wenn Rolle und Vorstellungen zusammenpassen, werden Aufgaben, Umfang und Konditionen abgestimmt. So entsteht vor einem möglichen Start eine klare gemeinsame Grundlage.
Klarheit vor dem nächsten Schritt
anwision sucht Unterstützung in Festanstellung und auf Freelance-Basis. Bitte nennen Sie Ihre bevorzugte Form, Ihren möglichen Umfang und Ihre Verfügbarkeit. Das konkrete Arbeitsmodell und die Aufgaben stimmen wir persönlich ab.
Unser Büro befindet sich am Kattrepel 2, 20095 Hamburg. Welche Zusammenarbeit vor Ort oder in anderer Form zu Ihrer Rolle passt, besprechen wir gemeinsam. Besuche und persönliche Gespräche stimmen wir vorab ab.
Hilfreich sind ein kurzer beruflicher Überblick, die gewünschte Rolle und passende Arbeitsbeispiele. Ein Portfolio oder Profil-Link kann den Einstieg erleichtern. Bei Beispielen interessiert uns besonders Ihr eigener Anteil. Bitte geben Sie keine vertraulichen Kundendaten weiter.
Der Bewerbungsassistent führt durch Rolle, Erfahrung und Kontaktdaten. Am Ende prüfen Sie Ihre Angaben und öffnen einen E-Mail-Entwurf an karriere@anwision.de. Erst wenn Sie diesen in Ihrem E-Mail-Programm senden, erreicht uns Ihre Bewerbung. Alternativ können Sie direkt an diese Adresse schreiben.
Beschreiben Sie Ihre tatsächlichen Erfahrungen, Stärken und Entwicklungsfelder. Die Rollenprofile geben Orientierung für die Aufgaben. Ein nachvollziehbares Beispiel und eine ehrliche Einordnung helfen uns, mögliche Einsatzbereiche gemeinsam zu besprechen.
Der nächste Schritt beginnt mit Ihnen
Erzählen Sie uns, was Sie können und woran Sie mitarbeiten möchten.